Il Ministero ha sottoscritto un Decreto Interministeriale con il quale stabilisce che il rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile da parte delle aziende con più di 50 dipendenti deve essere inviato in via telematica entro e non oltre il 30 settembre 2022.
Si ricorda inoltre che copia del suddetto rapporto deve essere trasmessa con la relativa ricevuta dal datore di lavoro alle RSA.